10 Dicas para Ter Mais Disciplina em Vendas

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Manter a disciplina em vendas é um dos segredos para se destacar nesse mercado tão amalucado e competitivo. Com a rotina acelerada e os desafios do dia a dia, é fácil se perder no meio do caminho.

Mas calma, este artigo vai te mostrar como a disciplina pode ser sua aliada, transformando suas metas em realidade.

Vamos explorar a importância da disciplina e compartilhar dicas práticas para você mandar bem nas vendas. Vamos falar sobre…

  • Disciplina: origem da palavra e conceito
  • A importância da disciplina no dia a dia do vendedor
  • Por que é tão difícil ser uma pessoa disciplinada
  • 10 dicas para ter mais disciplina em vendas

Disciplina: Origem da Palavra e Conceito

Disciplina vem do latim discipulus, que significa “aluno” ou “aprendiz”.

Lá atrás, estava relacionada a seguir um mestre ou uma doutrina.

Hoje, entendemos disciplina como a habilidade de controlar nossos impulsos e comportamentos para atingir objetivos.

Em vendas, isso significa seguir processos e métodos que garantem produtividade e sucesso, mesmo quando a coisa aperta.

A Importância da Disciplina no Dia a Dia do Vendedor

Disciplina é essencial para quem trabalha com vendas. Veja por quê:

  • Consistência: ajuda a manter um ritmo constante de atividades, como prospecção e follow-ups.
  • Gestão do Tempo: permite priorizar e gerenciar bem o tempo, garantindo que as tarefas importantes sejam feitas.
  • Resiliência: vendedores disciplinados lidam melhor com rejeições e obstáculos, mantendo a motivação.
  • Credibilidade: cumprir compromissos e prazos aumenta a confiança dos clientes.
  • Desempenho: a disciplina impulsiona o desempenho e ajuda a bater e superar metas.

Por que é Tão Difícil Ser uma Pessoa Disciplinada

Manter a disciplina não é fácil!

Vários fatores dificultam, vejamos alguns:

  • Falta de Clareza nos Objetivos: sem metas claras e eficientes, é difícil manter o foco.
  • Procrastinação: deixar tarefas importantes para depois é um grande inimigo da disciplina.
  • Distrações: no ambiente de trabalho, as distrações são muitas, desde e-mails até redes sociais.
  • Falta de Hábito: disciplina exige formação de hábitos, um processo que pode ser longo e desafiador.
  • Autossabotagem: pensamentos negativos e falta de autoconfiança podem minar os esforços para ser disciplinado.

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10 Dicas para Ter Mais Disciplina em Vendas

Agora vamos ao que interessa e discorrer sobre dicas bem simples para ser mais disciplinado na sua gestão comercial.

1. Defina Metas Claras e Alcançáveis

Metas claras são essenciais para a disciplina.

Elas dão um propósito e direcionamento para suas ações diárias.

Em vez de definir uma meta vaga como “aumentar as vendas”, uma meta clara seria “aumentar as vendas em 20% nos próximos três meses”.

Em resumo:

  • Metas SMART ajudam a manter o foco e a motivação.
  • Estabeleça metas específicas, mensuráveis, alcançáveis, relevantes e com prazo (SMART).
  • Divida grandes objetivos em tarefas menores e mais fáceis de gerenciar.

Não deixe de ler – O Que É o Método SMART?

2. Crie um Plano de Ação  

Um plano de ação detalhado transforma objetivos em passos concretos.

Isso inclui identificar as tarefas necessárias, os recursos disponíveis e os prazos para cada etapa.

Um plano bem estruturado facilita a monitorização do progresso e ajustes conforme necessário.

 Em resumo:

  • Elabore um plano detalhado para alcançar suas metas.
  • Inclua passos específicos, prazos e recursos necessários.

3. Priorize Suas Tarefas

A matriz de Eisenhower é uma ferramenta eficaz para a gestão de tempo, categorizando tarefas em quatro quadrantes: importantes e urgentes, importantes mas não urgentes, urgentes mas não importantes, e nem urgentes nem importantes.

Focar no que é importante e urgente garante que as atividades críticas sejam realizadas primeiro.

Em resumo:

  • Use a matriz de Eisenhower para identificar e priorizar tarefas importantes e urgentes.
  • Concentre-se nas atividades que trazem maior retorno sobre o investimento (ROI).

4. Estabeleça uma Rotina Diária

Uma rotina diária bem definida ajuda a manter a consistência e a produtividade.

Alocar horários específicos para diferentes atividades, como prospecção, reuniões e follow-ups, reduz a procrastinação e aumenta a eficiência.

Em resumo:

  • Crie uma rotina com horários específicos para prospecção, follow-ups e outras atividades essenciais.
  • Mantenha-se fiel a essa rotina, mesmo com imprevistos.

5. Use um Sistema de CRM

Ferramentas de CRM são indispensáveis para organizar e gerenciar os relacionamentos com os clientes.

Essas ferramentas ajudam a acompanhar todas as interações, automatizar processos e manter todas as informações centralizadas, facilitando a tomada de decisões informadas.

Em resumo:

  • Utilize um software de CRM como o Clientar CRM para organizar contatos, acompanhar o progresso e gerenciar relacionamentos com clientes.
  • Automatize tarefas repetitivas para ter mais tempo para atividades estratégicas.

Leitura complementar – Sistema CRM: O que é e para que serve?

6. Controle as Distrações

Distrações são um dos maiores inimigos da disciplina.

Estabelecer um ambiente de trabalho livre de distrações, definir horários para checar e-mails e redes sociais, e utilizar técnicas como a Pomodoro, que envolve períodos de trabalho focado seguidos de curtas pausas, pode aumentar significativamente a produtividade.

Em resumo:

  • Identifique e minimize distrações no ambiente de trabalho.
  • Use técnicas como a Pomodoro para manter o foco e aumentar a produtividade.

7. Desenvolva a Autodisciplina

Autodisciplina é uma habilidade que pode ser desenvolvida com prática.

Comece com pequenas tarefas diárias e gradualmente passe para desafios maiores.

Recompensar-se por cumprir as tarefas também pode ajudar a reforçar hábitos positivos.

Em resumo:

  • Pratique a autodisciplina diariamente, começando com pequenas tarefas e aumentando gradualmente a complexidade.
  • Recompense-se por manter a disciplina em tarefas importantes.

8. Busque Aprendizado Contínuo

O aprendizado contínuo mantém a mente afiada e as habilidades atualizadas.

Participar de cursos, workshops e ler livros sobre vendas pode fornecer novas técnicas e insights que ajudam a melhorar a disciplina e o desempenho.

Em resumo:

  • Invista em treinamento e desenvolvimento pessoal para aprimorar suas habilidades de vendas.
  • Mantenha-se atualizado com as tendências do mercado e as melhores práticas.

9. Monitore e Avalie o Desempenho

O uso de KPIs permite medir o progresso em relação às metas.

Indicadores como número de leads gerados, taxa de conversão e valor médio de vendas são fundamentais para entender o desempenho e fazer os ajustes necessários.

Em resumo:·

  • Use indicadores de desempenho (KPIs) para acompanhar seu progresso em relação às metas.
  • Revise regularmente seus resultados e ajuste suas estratégias conforme necessário.

Leitura interessante – Como definir KPIs

10. Cultive um Ambiente Positivo

Um ambiente de trabalho positivo é crucial para manter a motivação e a disciplina. Rodear-se de colegas que compartilham metas semelhantes e que oferecem suporte mútuo pode criar uma cultura de responsabilidade e empenho.

Em resumo:

  • Rodeie-se de pessoas que incentivem e apoiem suas metas.
  • Crie um ambiente de trabalho que motive e inspire a disciplina.

Conclusão

A disciplina em vendas é uma habilidade essencial para alcançar o sucesso e manter a competitividade no mercado.

Implementar as dicas mencionadas pode transformar a maneira como você gerencia seu tempo, seus clientes e suas metas, resultando em um desempenho superior.

Além disso, o uso de um sistema de CRM eficiente potencializa esses esforços, oferecendo ferramentas práticas para organização, automação e análise de dados.

Com dedicação e prática, qualquer vendedor pode aprimorar sua disciplina e colher os frutos de um trabalho bem estruturado e consistente.

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